В среду, 23 октября, в региональном отделении ПФР состоялась пресс-конференция, на которой управляющий отделением Михаил Косой рассказал об изменениях, которые происходят сейчас в системе пенсионного страхования.
«В настоящее время в Госдуму РФ внесен проект усовершенствованной пенсионной системы, поэтому последнее слово за депутатами. В целом могу сказать: тем, кто уже на пенсии, бояться нечего, а только начинающим трудовой путь есть о чем задуматься», - отметил Михаил Косой.
Основной плюс новой системы - то, что формула расчета пенсии стала понятной. В то время как в предыдущих версиях без терпения, таблиц и калькулятора посчитать ее было практически невозможно.
По новому закону пенсия состоит из фиксированной выплаты (она определена государством и расписана на годы вперед) и страховой пенсии.
Страховая рассчитывается так: индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) умножается на стоимость пенсионного коэффициента.
ИПК можно узнать, разделив белую зарплату на максимальную зарплату, облагаемую страховым взносом. В настоящее время она составляет 47 000 рублей в месяц.
Стоимость пенсионного коэффициента - это ИПК, умноженный на индекс инфляции и прирост дополнительных доходов пенсионной системы.
Теперь еще об одном изменении: чтобы получать страховую пенсию, нужно будет иметь 15 лет стажа и индивидуальный пенсионный коэффициент величиной не менее 30.
Таким образом, те работодатели, которые платят меньше минималки, оставляют своих сотрудников без страховой пенсии.
В таком случае человек будет получать только государственную социальную пенсию. Причем ее начнут выдавать на пять лет позже трудовой.
«Мой совет: если ваша официальная зарплата меньше минималки - уходите из этого предприятия, потому что чем больше вы получаете, тем выше будет ваша пенсия. Таким образом, новая формула выгодна среднему классу, у которого высокие зарплаты», - пояснил Михаил Григорьевич.
Те, кто задерживается с выходом на заслуженный отдых, станут получать прибавку. Так, за пять дополнительных лет человек сможет увеличить размер пенсии в полтора раза.
Что касается накопительной части, то она останется, однако будет выведена из понятия «трудовая пенсия» в отдельную, самостоятельную область правового регулирования.