Генеральный директор центра кадровых технологий «Бизнес-Консалт»
Генеральный директор центра кадровых технологий «Бизнес-Консалт»
Дмитрий|31.10.2013 10:03
Часто на собеседованиях задают такой вопрос: «Почему вы хотите работать в нашей компании?». Меня он порой ставит в ступор. Как ответить на него? Я же почти ничего не знаю про эту компанию и пришел потому, что там есть место свободное. Но ведь они ждут какого-то другого ответа. Посоветуйте, что говорить в таких случаях?
Уважаемый Дмитрий, каждый работодатель хочет услышать, что его компания лучшая. Этот вопрос задается с целью понять мотивацию сотрудника, его заинтересованность и информированность его о сфере работы. Также любой соискатель всегда должен готовиться к интервью и читать перед собеседованием о компании. Хорошо будет, если в ответе вы сможете дать положительные отзывы о развитии и перспективах компании, возможностях развития для сотрудников компании, грамотном менеджменте.
Мы публикуем самые интересные новости от наших читателей.
Присылайте: editor@penzainform.ru
Адрес редакции: 440026, Россия, г. Пенза,
ул. Кирова, д.18Б.
Тел: 8(8412) 238-001
E-mail редакции: editor@penzainform.ru
e-mail: reklama@penzainform.ru
Если ВЫ заметили ошибку или опечатку в тексте, выделите его фрагмент и нажмите Ctrl+Enter!
Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор).
Реестровая запись ЭЛ № ФС 77-77315 от 10.12.2019 года. Учредитель ООО «ПензаИнформ». Главный редактор — Белова С.Д. Телефон редакции 8 (8412) 238-001, e-mail: editor@penzainform.ru.
На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии.
Работаю в организации с численностью более 2тыс человек. Никогда не задаю подобных вопросов. Только полный идиот может такое спросить! Человек ищет работу- рассылает резюме, ходит на собеседования, ищет выбирает! Мой вам совет -ищите нормальные организации, где не задают дурацких вопросов!